노동법
표준근로계약서 양식
2012-11-01 09:27
표준근로계약서 |
(이하 “갑”이라 함)과(와) (이하 “을”이라 함)은 다음과 같이 근로계약을 체결한다.
1. 근로계약기간 : 2012년 1월 1일부터 2012년 12월 31일까지
2. 근 무 장 소 : 내
3. 업무의 내용 :
4. 근로시간 : 08시 00분부터 시 00분까지 (휴게시간 :12시 00분~13시00분)
5. 근무일/휴일 : 매주 5일(또는 매일단위)근무, 주휴일 매주 토,일요일
6. 임 금
- 시간(일, 월)급 : 원
- 상여금 : 없음 ( ), 있음 ( ) 원
- 기타급여(제수당 등) : 없음 ( ), 있음 ( )
· 원, 원
· 원, 원
- 임금지급일 : 매월(매주 또는 매일) 말 일(휴일의 경우는 차일 지급)
- 지급방법 : 을에게 직접지급( ), 예금통장에 입금( 0 )
7. 휴일 및 연차휴가 및 특별휴가
- 국경일과 공휴일은 유급휴일로 한다.
- 1년간 8할 이상 출근한 근무자는 15일의 유급휴가를 지급한다.
단, 방학근로의 경우 근로시간 종료일을 15시로 하여, 연차휴가 8일로 대체한다.
- 결혼(본인 및 형제자매), 출산, 친인척의 사망의 경우 1일의 특별유급휴 가를 지급한다. 단, 본인의 결혼의 경우 7일을 지급한다.
8. 기 타
- 이 계약에 정함이 없는 사항은 근로기준법 및 취업규칙에 의함
년 월 일
(갑) 사업체명 : (전화 : )
주 소 :
대 표 자 : (서명)
(을) 주 소 :
연 락 처 :
성 명 : (서명)
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